公司企业股权激励有用吗?员工入职多长时间后可以参与?

应公司及行业而异,本身股权激励的初衷是为给核心团队或高管一个与公司共同发展并分享公司发展所带来的利益的奖励机制,但这种奖励是附条件的,比如工作年限,绩效等等。如果单纯说这个所谓的股权激励是否有用是否值钱,那要看公司及行业的发展的前景,可能一文不值也可能价值巨大

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