简介
注意:购买后请务必添加客服微信:mfhr009,邀请你进群学习。
- 1
第1课:民法典对用工法人主体的新规
2420次学习 - 2
【课件区】提供课件下载
1684次学习 - 3
【答疑区】需要向老师提问的,请进入本链接提问
294次学习 - 4
第2课:对劳动者就业年龄与死亡标准的新规
1478次学习 - 5
第3课:对限制、无民事行为能力人监护新规
1081次学习 - 6
第4课:法人终止导致劳动合同终止的时间点及法律责任的承担
1014次学习 - 7
第5课:单位知情权和个人隐私保护的冲突
848次学习 - 8
第6课:单位管理权与员工行动自由权冲突
751次学习 - 9
第7课:单位管理权与员工肖像权新规
637次学习 - 10
第8课:员工名誉权
609次学习 - 11
第9课:员工生命权、身体权、健康权对安全生产、职业病管理的影响
583次学习 - 12
第10课:职场性骚扰
527次学习 - 13
第11课:民法典对用工模式的影响
667次学习 - 14
第12课:民法典关于可撤销规则的适用
556次学习 - 15
第13课:缔约过失责任新规
460次学习 - 16
第14课:民法典关于合同变更对劳动合同变更的影响
572次学习 - 17
第15课:民法典之典型合同及劳务合同在企业中的运用
552次学习 - 18
第16课:员工辞职、协商离职的撤销权
605次学习 - 19
第17课:企业合并、分立的劳动合同处理
451次学习 - 20
第18课:诚实信用、公序良俗原则在员工关系的运用
395次学习 - 21
第19课:职务行为致人损害谁来担责?
442次学习 - 22
第20课:不当得利规则在劳动争议中的适用
433次学习 - 23
第21课:“自甘风险”规则在劳动法中的适用
448次学习 - 24
第22课:民法典的时效与劳动争议时效规则
579次学习
迎着风
2021.04.10非常满意专业,容易理解第4课:法人终止导致劳动合同终止的时间点及法律责任的承担