好工作如何轻松干出来

每周一期，全年近50期主题分享（包括在线分享与文章两种形式），
为你深入而系统的解析职场本质，化解以下个人难题与困扰，加速实现升职加薪！
 工作幸福感较差
 对当前工作的满意度低，常有产生换工作的冲动或意图
 对当前收入及增长状态不满意
 对同事关系与团队工作氛围不满意
 日常工作中压力大、焦虑感重
 频繁出现个人情绪问题，难以自控
 工作中所遇挑战大于个人能力，有心无力
 对上级的行为方式不理解甚至不满
 感觉到不被上级重视
 工作中没有成就感
 几年时间过去，感觉自身仍没有成长
 工作已经换过几回，结果没啥欣喜和变化

每周主题：（包括但不限于以下，黎叔将及时预告，以便个人自选兴趣话题）
 真正幸福的法则
 先找到你人生中最想要的
 职场必知的游戏规则（系列）
 如何选一个适合你的工作环境
 该怎么了解老板
 知道企业怎么赢利你才能赢利
 看看你的理性与感性
 职场三“伤”：智“伤”、情“伤”、逆“伤”
 做高管更需要“政治能力”
 行动前先读懂你的“客户需求”
 拖延不是病，只要没放弃
 职场不是戏，也要有演技
 你一定适合一个独特的个人价值点
 干很多事不如干好一件事
 给自己加上“形象分”再算薪酬
 ……

李黎（黎叔）
 资深个人职业发展导师
 资深组织与人才发展顾问
 央企合作讲师
 上行领导力学院院长
 职场晋升私学堂创始人

1.生活与工作是人生幸福的两把钥匙，就如大脑中理性与感性的并存与平衡；平衡不了理性与感性的人，也平衡不了工作与生活。
2.干工作的目的，首要是实现自我，不是为人民服务；但干工作的过程，却需要先为人民服务，才会有人给你发工资。
3.好工作可以找到，但更多靠干出来，干得好的工作，应该是愉快并相对轻松不痛苦的。
4.一切的变化，都是由“我”而生，“我”怎样，生活怎样；
5.有不满足才会有不幸福，加速幸福的方式一是乐观，一是顿悟；乐观源于性格、阅历与顿悟，而顿悟源自体验、学习与思考。
6.职场的累，是内心期待与现实环境的冲突；没必要怪自己，这可能是命运，怪命运也无济于事，那就再回到现实用现实的方式干。
7.能力有多大多强不是关键，关键是够不够实现个人的自我目标；
8.容易被忽视的另一个关键是即使能力很强，不懂趋势与游戏规则，也会费力不讨好、事倍功半。
9.提高能力的最好办法是努力去干“过去没干过、干不好、做不到”的事情；
10.努力了仍然没干好，这是挫折，如果遭受伤害利益受损，这是逆境，挫折与逆境是提高能力第三有用的办法；
11.第二有用的，是坚持长时间听一个人的分享（亲朋师友路人皆可），持续受到正向的影响。
12.学习只对学习者管用，如果假装努力学习，会对以后有用；
13.希望有人在这一年中学到升职加薪的思维与方法，有人能收获治愈系的职场礼物。