发刊词：你为什么需要领导力？
也许你会问：我为什么要学习领导力？
很多人觉得领导力跟自己没多大关系，我觉得那是他们对领导力这个话题有误解。下面我列举了三个误解，跟你讨论一下。
1.领导力是跨学科的心智模式
第一个误解，觉得领导力只是局限于商学院的学科。
领导力研究从来没有局限在商学院。实际上，因为商学院本身是个新生事物，商学院研究领导力是相当晚的事情。
在领导力研究史上，最经典的一个定量研究，是研究企业CEO对企业业绩到底有多大影响，是两个社会学家做的。
在领导力研究史上，最经典的一本学术名著，是出版于1978年的《领导力》Leadership，是一个政治学家写的。
而在西方，公认影响力最大的一本中国领导力著作，是一个军事家写的——《孙子兵法》。
领导力不是一门学科，而是跨越整个社会科学的一个核心课题，它为你提供的是跨学科的心智模式。领导力是跨学科的智慧，而不是单一学科的知识。
2.领导力帮你承担更大的责任
第二个误解，我的职位不够高，我不需要学领导力。
很多人认为领导力只是企业高管的事情。
的确，在很多企业里，你成为高管的一个标志，就是被安排参加领导力培训。
我在北京一所大学的商学院演讲时，曾经有个学员站起来提问，说：“我对当领导不感兴趣，我该怎么办？”
当时，我用了一个问题来回答他。我反问：“你对责任是否有兴趣？”
领导力跟责任联系在一起，责任越大，越需要领导力。
你想要承担更大的责任吗？
领导力和你的职位无关，它是在帮助你准备好承担更大的责任。
3.领导力帮你解决人生难题
也有人会说，我不想在组织中承担更大的责任，所以我不需要领导力。这是第三个误解。
斯坦福大学有位传奇教授叫詹姆斯·马奇，他有一门课程叫“组织领导力”，是领导力教育史上的传奇课程。
你知道马奇使用的教材是什么吗？是四本文学名著，托尔斯泰的《战争与和平》，莎士比亚的《奥赛罗》，萧伯纳的《圣女贞德》，还有塞万提斯的《唐·吉诃德》。
为什么呢？马奇说，他之所以用文学名著来讲领导力，是因为领导力面对的基本难题，就是人生的基本难题的回响。而讲人生的基本难题，还有什么比文学名著讲得更好呢？
领导力就是解决难题，包括解决组织的难题，更包括解决人生的难题。
不论你是否想承担更大的责任；
不论你是否处在领导职位；
不论你是否拥有自己的团队；
我相信，你不会觉得自己的人生不再需要解决难题了。
学习领导力，是为了更好地解决人生的难题。
所以，你有三个理由学习领导力：
建立跨学科的心智模式；
为承担更大的责任做好准备；
更好地解决人生的难题。
4.为什么是我为你讲
为了帮助你做好这三件事情，我做了三个方面的准备。
第一，我向所有世界级的领导力大师学习。他们中的绝大多数人，我都当面请教过，包括刚刚提到的马奇，以及我们课程中将会提到的沃伦·本尼斯、约翰·科特、罗纳德·海菲兹、彼得·圣吉、霍华德·加德纳，还有很多其他人。
第二，我建立了自己的思想体系，可以概括为“领导力十律”，就是十条重要的领导力法则。这十条法则，不同的领导力大师们都分别提到过，但是把它们组合成一个体系，这是我的一个贡献。
第三，我提出了十句领导力口诀，帮助你学习这十条法则，帮助你在实际的工作和生活中发挥领导力。这十句口诀听起来简单，但用起来很有效。在课程中，我不仅给你讲背后的道理，为什么用这十句口诀，而且会具体地给你讲怎么用。它可以帮助你解决难题，还可以帮助你动员团队解决难题。
刘澜
我做的三个方面的准备，说明在这个课程当中，有三个特色内容在等着你：第一，大师的思想。第二，独家的体系。第三，实用的口诀。
我期待着，你接受这份邀请，与领导力携手同
