招聘、入职及试用期法律风险防范

2021-03-15

立即购买
  • 课程介绍
  • 用户评价
主讲人:孙泽鑫
现执业于上海兰迪(苏州)律师事务所(筹)
专研劳动法,擅长为企业建章立制,降低企业用工成本
服务领域涵盖建设工程、生物医药、互联网产品开发、文化传媒等,致力于为企业提供优质的劳动法律服务
主讲人:孙泽鑫
主讲人介绍:现执业于上海兰迪(苏州)律师事务所(筹) 专研劳动法,擅长为企业建章立制,降低企业用工成本 服务领域涵盖建设工程、生物医药、互联网产品开发、文化传媒等,致力于为企业提供优质的劳动法律服务

无忧大讲堂海报.jpg

主讲人:孙泽鑫
主讲人介绍:现执业于上海兰迪(苏州)律师事务所(筹) 专研劳动法,擅长为企业建章立制,降低企业用工成本 服务领域涵盖建设工程、生物医药、互联网产品开发、文化传媒等,致力于为企业提供优质的劳动法律服务


www.51job.com
前程无优
招聘、入职、试用期
法律风险防范
孙泽鑫
现执业于上海兰迪(苏州)律师事务所(筹)
专研劳动法,擅长为企业建章立制,
降低企业用工成本
服务领域涵盖建设工程、生物医药、
互联网产品开发、文化传媒等,致力
于为企业提供优质的劳动法律服务
课程大纲:
1员工招聘
招聘广告:指导HR根据招聘职位的要求,明确招聘条件
offer风险提示:指导offer的设计、制作、发放及撤销,
拟录用员工的入职审查和管理
2
员工入职
入职审查:指导HR根据企业要求做出全套的审查内容及流程
录用通知书:指导录用通知书的内容、建立正式劳动合同试用
期管理
3
试用期管理
HR规范试用期内的期限、工资及福利待遇,录用条件的设置
试用期内劳动合同解除等疑难问题相关案例分享、落地指导
3月18E
长按二维码关注
周四晚八点
回复0318
即可报名
Copyright 51iob. All Riahts Reservec

直播间

前程无忧

话题 1332