1. 投递简历的邮件
a. 邮件的标题
· 如果没有特别的要求，请把你的 姓名-求职岗位等信息直接写在邮件标题里，比如：Zhang Huan-applying for social media editor-for the Wall Street Journal
b. 邮件的内容
· 简短说明你是谁
· 申请公司的哪个岗位
· 你的一些重要经历
· 自己为什么能胜任这个岗位
· 并说明附件里有你的简历
· 最后可以附上一个联系方式
c. 简历附件的文件名
· 最好的做法就是用你的真名的拼音或者英文名字加数字，来作为邮箱的名字
2. 简历的正文
a. 整体风格
· 尽量保证简历只有一页
· 除了一些特殊的职位，请使用白底黑字的简历
· 请不要使用表格类的简历
· 整页面的字体种类不要超过三种
· 简洁地英文简历的排版
b. 页面的分布
· 把姓名、联系方式、申请职位，写在最上方居中。注意，其他的个人信息，就不要写了。包括什么籍贯啊、政治面貌啊、婚否啊、民族啊等等。
3. 内容部分
a. 教育背景
· 如果你是应届生，可以写实习经历，校园经历方面，还可以写写社群活动
· 而工作之后，请把这些都删掉，着重写你的工作经历。
b. 工作经历（或实习经历）、奖项、技能等等
· 比如，responsible for ...
· 或者raised the company’s revenue for 100%
· 尽量避免主观的、感性的词，比如我很努力之类的
· 而应该多用可量化的成果，比如帮公司的业绩提升了百分之几，组织了多少次活动，取得了怎样的成功，等等
4. 简历最后的补充内容
a. 其他的奖项和技能，可以用列表小黑点，后面接名词的方法
b. 比如
· CET-6：600
· 2010XXX award
5. 建议
a. 准备一份比较详细，两三页、没有具体针对性的简历，每次投递特定行业或岗位时，就从详细内容里，挑出适合的岗位
